| dc.contributor.advisor | Altíssimo, João Cesar | |
| dc.creator | Freitas, Nilce Maria Rossi de | |
| dc.date.accessioned | 2014-10-17T12:00:53Z | |
| dc.date.available | 2014-10-17T12:00:53Z | |
| dc.date.issued | 2004-08 | |
| dc.date.submitted | 2004 | |
| dc.identifier.uri | http://repositorio.ufsm.br/handle/1/570 | |
| dc.description | Artigo (especialização) - Universidade Federal de Santa Maria, Centro de Ciências Sociais e Humanas, Curso de Especialização em Recursos Humanos e Marketing, RS, 2004. | por |
| dc.description.abstract | The present study it also deals with the influence of the leadership in the
motivation of the employees and as the aptitudes detected with ability and the
time for the same ones, can influence in the improvement of the organizacional
climate. This work is based on the bibliography related to the leadership,
motivation and evolution of the people and, consequently of the companies.
One searched through the comment as these factors influence in the life of the
collaborators. One knows that, who makes a company are the people who are
for backwards of all its development and if she cannot forget that what
motivates them all to continue keeping the time its enthusiasm the good service
3 to represent, to take care of and to manage well in search of the excellency,
very depends on the example its leaders and its aptitudes, searching the best
ones resulted not only in numbers, but in products of quality, competent,
collaborating services motivated and satisfied customers. | eng |
| dc.language | por | por |
| dc.publisher | Universidade Federal de Santa Maria | por |
| dc.rights | Acesso Aberto | por |
| dc.subject | Liderança | por |
| dc.subject | Motivação | por |
| dc.subject | Aptidões | por |
| dc.subject | Evolução | por |
| dc.title | A influência da liderança na motivação dos colaboradores | por |
| dc.type | Trabalho de Conclusão de Curso de Especialização | por |
| dc.degree.local | Santa Maria, RS, Brasil | por |
| dc.degree.specialization | Recursos Humanos e Marketing | por |
| dc.description.resumo | O presente estudo trata da influência da liderança na motivação dos colaboradores e também como as aptidões detectadas com habilidade e a tempo pelas mesmas, podem influenciar na melhoria do clima organizacional. Este trabalho baseia-se na bibliografia relacionada à liderança, motivação e evolução das pessoas e, conseqüentemente das empresas. Buscou-se através da observação, como estes fatores influenciam na vida dos colaboradores. Sabe-se que, quem faz uma empresa são as pessoas que estão por trás de todo o seu desenvolvimento e não se pode esquecer que o que as motiva a continuarem mantendo o tempo todo o seu entusiasmo a serviço de bem representar, bem atender e gerenciar em busca da excelência; depende muito do exemplo de seus líderes e de suas aptidões, buscando os melhores resultados não só em números, mas em produtos de qualidade, serviços competentes, colaboradores motivados e clientes satisfeitos. | por |
| dc.publisher.unidade | Centro de Ciências Sociais e Humanas | por |
