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dc.contributor.advisorSilva, Tânia Moura da
dc.creatorPozobon, Fabiano Leoratto
dc.date.accessioned2023-04-13T15:39:13Z
dc.date.available2023-04-13T15:39:13Z
dc.date.issued2003-10
dc.date.submitted2003
dc.identifier.urihttp://repositorio.ufsm.br/handle/1/28682
dc.descriptionArtigo (especialização) - Universidade Federal de Santa Maria, Centro de Ciências Sociais e Humanas, Curso de Especialização em Controladoria, RS, 2003.por
dc.description.abstractThe search for a system, which is able to change the idea of cost, was the trigger, to produce the concept of “Profitability Centers”, which is a managing mechanism. This aims at helping and attending the organization’s plans and targets. With “Profitability Centers”, a better control of global target will be possible, directing attention, in case the target is not reached, to the sector that is wasting more money. Even being an employee control mechanism, this system brings its collaborators closer to the company’s target. The employees who know how to play this Championship, will receive incentive and recognition.eng
dc.languageporpor
dc.publisherUniversidade Federal de Santa Mariapor
dc.rightsAcesso Abertopor
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/*
dc.subjectCentro de lucratividadepor
dc.subjectCentro de custopor
dc.subjectOrçamentopor
dc.subjectProfitability centereng
dc.subjectCost centereng
dc.subjectBudgeteng
dc.titleCentros de lucratividade - Custos formadores do lucropor
dc.typeTrabalho de Conclusão de Curso de Especializaçãopor
dc.degree.localSanta Maria, RS, Brasilpor
dc.degree.specializationControladoriapor
dc.description.resumoA busca por um sistema que seja capaz de desmistificar o terrível acompanhamento dos custos em uma organização, foi o desencadeador para a criação do conceito dos Centros de Lucratividade, que é uma ferramenta gerencial. Esta tem a função de auxiliar o atendimento dos planos e metas traçadas pela organização. Com os Centros de Lucratividade será possível um melhor controle da meta global, direcionando as atenções, no caso de uma tendência de não se atingir o estabelecido, para o setor que está desperdiçando mais capital. Apesar de ser um instrumento de cobrança, este sistema trás os colaboradores para perto das metas da empresa. Estes terão incentivos e reconhecimento se bem souberem atuar no campeonato da busca pelos melhores resultados.por
dc.publisher.countryBrasilpor
dc.publisher.initialsUFSMpor
dc.subject.cnpqCNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAOpor
dc.publisher.unidadeCentro de Ciências Sociais e Humanaspor


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  • Controladoria [48]
    Coleção de trabalhos de conclusão do Curso de Especialização em Controladoria

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