Plano de gerenciamento de resíduos sólidos de serviços de saúde no Hospital Municipal de São Pedro do Sul – RS: um estudo de caso
Resumo
Atualmente, uma grande preocupação dos gestores dos estabelecimentos hospitalares é o
gerenciamento dos Resíduos Sólidos de Serviços de Saúde (RSSS).Com o propósito de promover a
adequada gestão destes resíduos, cada estabelecimento é responsável por elaborar, implementar e
monitorar o Plano de Gerenciamento de Resíduos de Serviços de Saúde (PGRSS). Por conseguinte, o
presente estudo tem como objetivo avaliar a implementação do PGRSS no Hospital Municipal de São
Pedro do Sul (HMSPS) – RS, por meio da aplicação de uma planilha de indicadores de desempenho
relevantes ao processo de gerenciamento dos RSSS. Para atingir o objetivo proposto, foi realizado o
levantamento dos indicadores importantes no processo de manejo dos resíduos no HMSPS, mediante
pesquisa bibliográfica/documental, visitas técnicas, observações in loco, registros fotográficos,
conversas com funcionários envolvidos no manejo dos RSSS, apontamentos e levantamento de dados.
Ao final, obteve-se uma planilha com 55 indicadores distribuídos em 8 categorias. Esta planilha foi
aplicada à realidade local do hospital, sendo que incorporou os parâmetros legais e refletiu o
desempenho ambiental do estabelecimento, evidenciando questões mais críticas do sistema de
gerenciamento dos RSSS e permitindo direcionar estrategicamente as ações de melhoria. Também foi
realizada a quantificação da produção de RSSS no hospital em estudo, constatando-se que os resíduos
do Grupo D - Não recicláveis contribuem com a maior representatividade (71%), seguidos dos
resíduos do Grupo A (16%), resíduos do grupo D – recicláveis (7%) e Resíduos do Grupo E
(6%).Foram realizadas atividades de sensibilização sobre o gerenciamento de RSSS aos profissionais
do hospital. Em seguida, efetuou-se um diagnóstico do nível de conhecimento sobre RSSS dos
profissionais do hospital, por meio da aplicação de entrevistas semiestruturadas, em dois cenários:
Cenário I (antes da realização de atividades de sensibilização) e no Cenário II (após realização de
atividades de sensibilização). Antes das atividades de sensibilização, 78,57% dos profissionais não
sabiam informar se o hospital possuía PGRSS, sendo que 89,29% nunca tiveram acesso a esse
documento. Esses dados demonstram a importância do hospital implantar um sistema de educação
continuada, de caráter permanente, abordando a temática de gestão de RSSS para todos os
funcionários.
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