dc.contributor.advisor | Martins, Ricardo Vianna | |
dc.creator | Schmitz, Vania Gisleine | |
dc.date.accessioned | 2018-11-28T14:20:01Z | |
dc.date.available | 2018-11-28T14:20:01Z | |
dc.date.issued | 2018-07-14 | |
dc.date.submitted | 2018 | |
dc.identifier.uri | http://repositorio.ufsm.br/handle/1/14966 | |
dc.description | Artigo (especialização) - Universidade Federal de Santa Maria, Campus de Palmeira das Missões , Curso de Especialização em Gestão de Organização Pública em Saúde, EaD, RS, 2018. | por |
dc.description.abstract | Humanization of the Unic Health System is understood as the set of guidelines and
practices with the purpose of valuing the different subjects involved in the process of
health production: users, workers and managers, fostering autonomy and protagonism.
The focus is on the establishment of solidarity bonds, transforming work relations from
communication and contact between people and groups. Objective: To analyze how the
strategies of humanization have been woven within the scope of the Unified Health
System, to confirm if the discourse of humanization becomes effective on professional
practice. Method: bibliographic narrative review. Results: Different and significant
advances aim at the cohesion between praxis and written politics, encompassing the link
and communication between users, workers and management, use of means to alleviate the suffering that can be allied to the health condition of the user and his family, creation of
play spaces, permanent education plans, among others. Conclusion: Through speech
and problematization, a popular participation in decision making was identified as a
deepening for the implementation of the HumanizaSus Method. | eng |
dc.language | por | por |
dc.publisher | Universidade Federal de Santa Maria | por |
dc.rights | Acesso Aberto | por |
dc.rights | Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International | * |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ | * |
dc.subject | Estratégias | por |
dc.subject | Humanização | por |
dc.subject | SUS (Sistema Único de Saúde) | por |
dc.subject | Strategies | eng |
dc.subject | Humanization | eng |
dc.subject | Health unic system | eng |
dc.title | Estratégias de humanização no Sistema Único de Saúde | por |
dc.title.alternative | Humanization strategies at Unic Health System | eng |
dc.type | Trabalho de Conclusão de Curso de Especialização | por |
dc.degree.local | Polo de Picada Café, RS, Brasil | por |
dc.degree.specialization | Gestão de Organização Pública em Saúde, EaD | por |
dc.description.resumo | Entende-se por humanização do Sistema Único de Saúde o conjunto de diretrizes e
práticas com o intuito de valorizar os diferentes sujeitos implicados no processo de
produção de saúde: usuários, trabalhadores e gestores, fomentando a autonomia e o
protagonismo. O foco é no estabelecimento de vínculos solidários, transformando as
relações de trabalho a partir da comunicação e do contato entre pessoas e grupos.
Objetivo: Analisar de que forma as estratégias de humanização vem sendo tecidas no
âmbito do Sistema Único de Saúde no Brasil, a fim de confirmar se o discurso de
humanização se efetiva na práxis profissional. Método: Revisão bibliográfica narrativa.
Resultados: Diferentes e significativos avanços visam à coesão entre a práxis e a política
escrita, abarcando o vínculo e comunicação entre usuários, trabalhadores e gestão,
utilização de meios para amenizar o sofrimento que pode estar aliado à condição de
saúde do usuário e sua família, criação de espaços lúdicos, planos de educação
permanente, entre outros. Conclusão: Por meio da fala e da problematização, diferentes
experiências se apresentam como agentes transformadores das relações, identificando-se
a participação popular nas tomadas de decisões como ponto a ser aprofundado para a
efetivação do Método HumanizaSus. | por |
dc.publisher.country | Brasil | por |
dc.publisher.initials | UFSM | por |
dc.subject.cnpq | CNPQ::CIENCIAS DA SAUDE::SAUDE COLETIVA::SAUDE PUBLICA | por |
dc.publisher.unidade | UFSM Palmeira das Missões | por |